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锅炉运行员职业规划 第一篇
为深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，扎实推进供电企业安全风险管控职业，全面实现我工区“八不发生”年度安全生产目标，根据《高台县电力局推进安全风险管控职业方案》，结合工区实际情况，制定本规划。
一、开展思路
二、成立安全风险管理职业推进小组，全面负责推进职业的组织、指挥、协调和监督，审定职业实施方案，指导、监督和评估我所安全风险管理职业。
组长：殷大春
成 员：科室各专责及变电站职业人员
三、活动安排
（一）第一阶段，安全风险管控教育培训。
时刻：二零xx年二月一五日至二零xx年四月三零日。
（二）第二阶段：作业风险辨识控制。
时刻安排：二零xx年五月一日至二零xx年一零月三零日。
任务和目的：科室专责和各变电站职业人员要结合职业实际和专业特点，以防控人身触电、高处坠落、物体打击、机械伤害和误操作等典型事故风险为重点，组织开展输电、变电等专业领域典型作业项目的危险影响辨识，制定并落实风险控制措施。
重点职业：
一、各专责根据各分管的专业职业，针对作业人员、设备、环境、工器具、劳动防护和作业经过开展示范分析，结合“三措报告”、危险点预控卡、标准化作业指导书，对已经开展的典型作业类型开展安全风险分析，找出作业经过的全部危险影响，建立各专业作业风险辨识范本。
二、我所要“结合供电企业安全风险评估规范”、“安全风险辨识防范手册输电专业”范本，结合具体作业安排、现场勘察结局以及风险库资料，分析提炼本次作业的主要危险影响，制定作业风险分析及控制表，补充完善到作业指导书中（或作业卡），在作业全经过实施预先风险控制，并根据环境、人员等职业条件变化及时调整，使之充分适应操作需求。
三、完成专业作业指导书涉及安全措施、风险控制的内容与作业风险辨识、控制职业进行整合和规范职业。把作业风险控制与具体职业有效结合起来，避免作业安全控制措施重复和繁琐。
（三）第三阶段：工区安全风险评估。
时刻安排： 二零xx年一一月一日至二零xx年一二月三一日。
任务和目的：在进步人员风险辨识能力和水平、现场开展风险控制职业前提下，结合张掖供电公司对我局进行“安全性评价”复评职业，稳步推进《评估规范》落实，开展安全风险评估职业。以防止人身伤害和人员责任事故为主线，从生产环境、机具与防护、人员素质、现场管理、安全生产综合管理等方面，全面评估我所安全生产条件、安全管理和安全控制状况，客观评价我所安全风险程度，有效控制人身伤亡、设备损坏等事故风险。
重点职业：
一、我工区应对管辖生产设备、设施、环境、工器具等方面的静态安全风险开展全面识别；对现场作业风险运用、风险分析、作业标准化、安全措施交底以及职工自主风险辨识控制等手段进行有效控制。责任人：变电站职业人员及各专责个自检查落实。完成时刻：一一月底。
二、要求我工区在人员素质和安全管理风险上认真开展安全风险辨识识别，对作业现场开展监督查评职业，建立风险管理数据库，为企业风险评估提供基础资料。责任部门：送变电工区，配合部门：各变电站和科室职业人员。完成时刻：一一月底。
三、建立个人安全风险档案，完善技能培训档案。由安全员建立人员“安全风险档案”，以加强对人员安全风险评价职业，进步人员遵章守纪觉悟：一是人为责任性事故的责任人，因事故受到各类处分的相关人员、管理责任人处分记录进入档案；二是违反省公司“反违章禁令”（二十禁、十不准）一次以上人员，其行为记录进入档案。在以上阶段性职业基础上，进一步完善生产作业人员技能培训档案，在梳理各专业基本作业类型以及从事这些职业所必须具备的专业技能基础上，建立技能培训目标，并建立个人生产技能档案。三是对安全生产“四种人”根据其安全综合技能水平，划定职业责任范围，做到让合适的人在合适的时刻内做合适的事。责任部门：送变电工区。配合部门：各变电站及各专责。完成时刻：一一月底。
四、职业要求
一、推进安全风险管理要坚持以人为本，要立足生产一线、立足现场，充分调动和发挥广大职工的积极性和主动性，做到全员参与。开头来说要把功夫下在进修和培训上，抓培训要反对冒进，杜绝脱离实际。一线人员掌握风险辨识技巧很重要，培训是主要渠道，现场控制要做深做细，实行“固化”。
二、风险管理共分为五步进行：“教育培训、风险识别、风险控制、风险评估、持续改进”，要抓住关键流程，即教育培训、风险识别、风险控制三个环节，职业做的越深化，评估的基础越牢固，平时做好职业很重要，各职业人员要坚持从操作中来、到操作中去，在规划安排、方案制定、职业实施、检查评价等方面，注意倾听、采纳生产一线的意见和建议。在具体实施经过中，要坚持把取得实效作为检验安全风险管理职业成果的唯一标准，通过推进风险管理，真正达到普遍进步员工安全觉悟、有效落实预防措施、显著降低事故风险、全面进步安全管理水平的目的。
三、坚持试点先行、以点带面、全面推进的规则。以我所各生产班组为试点，要注意分层级组织和实施，各负责人既要避免把职业一揽子交给班组去完成，又要避免大包大揽代替班组开展职业。要建立内部控制机制，合理安排职业进度，循序渐进，优化职业方式，做到先常规、后复杂，中间难度有规划去做，复杂的碰到再做，如果已知就应该及早着手去做。要寻找突破口，要坚持“简便、实用、有效”规则，避免全面铺开泛泛职业，进步风险管理措施的针对性和可操作性。
四、推进安全风险管理要充分发挥安全保证体系和监督体系的共同影响，明确分工、各司其职，健全机制、落实责任。重点任务是组织安全风险评估，职工重点任务是实施风险辨识与防范，安全保证体系重在落实风险控制措施，安全监督体系重在加强经过监督。评估要关注重点，有一般、有重点，要强化风险管理责任。要在我所推行运用标准化检查表，标准化监督检查和反违章活动同时去做，每个专责都要有自己的专业检查表，安全监察体系内安全员要在检查表制订上下功夫，通过应用标准化检查表，达到控制关键点的影响。
五、推进安全风险管理要在继承以往安全管理有效经验行为的基础上，突出安全风险的预防和控制，做到风险发现、评估、控制、消除经过闭环。对评估出的隐患要建档，跟踪消除、持续改进，对暂时不能消除的重大风险，结合我所实际确定预警线、控制线，制定有效的预防控制措施和应急预案，防止风险失控酿成事故。
六、要对工区生产班组风险管理教育培训以及作业风险辨识控制职业情况进行监督检查，要指定专人参与试点职业的施工、检修，纠正存在难题，对具体事件的分析要透彻，及时指导改进。掌握技巧很重要，实事求是的职业态度是最好的职业技巧，要以岗位月度职业规划形式落实职业责任。
锅炉运行员职业规划 第二篇
机电教研组为加快本专业的专业建设步伐，根据学校二零xx学年学校职业规划和教务处的职业规划，并以三年进步规划为目标，以专业建设为核心，以培养高素质、高技能学生为目的，以进步专业师资为手段，根据专业分阶段目标，教学规划，确实进步学生的专业水平，特制订本组职业规划如下：
一、继续增加组内教师团结协作灵魂
专业的建设与进步是学校、专业的生存之本，除了各级领导的正确引导，组内每位教师的积极参与，群策群力，同心合力更是优化、强化本专业特别重要的条件，因此本学期要加强组内教师的团结，合作灵魂。
二、规范专业课程标准，使专业教学更规范化
每位专业教师的教学进度不一样，技能要求不一样，致使学生的专业水平不一样，被社会承认的程度不一样，为此，在学校教务处的领导下，组织机电教师，制订本专业的课程设置和标准。
三、进步教师的业务水平
本组教师将组织组内听课，评课，适时组织校外听课，增加教师的业务水平。组内电子电工教师也要在学生辅导和个人能力上下功夫，力争取得好成绩，同时向外校同类专业教师进修取经，进步自身业务能力。教研组将在适当时候开展校内专业培训，以进步专业教师的技能水平。
四、强化学生专业技能训练，进步学生专业水平
中专学生专业技能水平的高低，反映了学校的教学质量，为此，本学期专业教师利用上课和课余时刻充分利用实训室进行专业强化，使学生能达到初级职业技能的水平。成立电子竞赛培训小组，包括学生的选拔和培训规划。
五、强化教科研觉悟，积极参与教科研活动
组内数位教师已有数篇获奖论文、科研成果，准备申报一个校级课题，进行专业科题标准的研究和实施，本学期组内各位教师要结合课堂，在教学中研究，在研究中教学，写出更好的论文。专业教研组将合力搞好专业模块教学法的开展职业，争取在学期末拿出科研的初步结局。
六、配合教务处做好常规教学职业
落实好本专业各科的教学规划，督促本专业老师做好常规教学职业。在教研活动中，解决教学中的一些难题。做好常规教学的查检职业。
对上学期职业反思更多的是我部存在的难题和不足，针对这些情况，开学初我们就要给我部全体教师提出明确要求：常规职业有创新，重点职业有保障，难点职业有突破，各项职业齐落实。
一、加强机电部教师队伍的建设
我部青年教师居多，他们有精力、有聪明、有热诚。只是经验不足。都是有待雕刻的璞玉，这就需要我们正确的引导和管理。
一、加强师德建设，提升师德水平
开展“从细节看师德”的活动，就是要求老师在日常职业，学校活动中给学生做出表率。比如：参加每周一的升旗仪式能做到守时、专注、自律、整洁、服饰，比如节约水电、爱护公物，各个方面，老师开头来说应该是道德表率。也就是说，我们要从细节上去要求老师，细节造就质量、细节成就辉煌。要求学生养成良好的道德习性，教师必须从点滴小事做起，关注影响师德的每个细节，树立良好师德形象，同时努力关注学生的细节行为，力争做到“播种一个行为，收获一个习性；播种一个习性，收获一种性格；播种一种性格，收获一种命运。”以此来提升师生素养，建设和谐校园。
二、加强政治、业务进修，切实进步教师政治业务素质。
二、强化教学管理，抓好教学职业
一、对常规教学职业检查、监督、防止发生教学难题。多跑多看多听，注重教学经过的监控，帮助教师改进教学技巧。
二、深入课堂，靠近学生了解学情，反馈信息，进步教学质量。
三、安排、检查、监督第二课堂，切实进步学生的技能水平，为就业做好准备，为技能大赛选拔人才。
四、协调学校各部门为教学职业做好服务。
锅炉运行员职业规划 第三篇
众人划桨开大船，万众一心成大业。一二年我们在以部门领导下，以辛勤的汗水和扎实的职业作风，保质、保量的完成全年生产任务。我们付出了辛勤的汗水，但我们最终收获了成功的喜悦。
同时感受到了公司所给予我们的关心和爱护，无论在生活上、薪金和福利待遇上都有了改进。这给我们带来很大的职业动力。
xx年值得我们骄傲的一年，也是值得我们深思的一年。因此我给我一二年所做的职业一个拓展资料。
今年承蒙领导的护爱，我升职为主控，在各位领导和同事的支持帮助下，和同事们一起完成了全年生产任务。
（一）安全安全无小事，人身、设备的安全是首要任务我们要充分的分析、进修、预想安全事故，进步大家的安全觉悟，争做全年无事故班组。根据现场的实际情况对现场的不安全影响提出合理化建议。
（二）资料的消耗控制生产水的耗量大石灰浆浓度指标不合格活性炭耗量不准渣池水位的控制生渣的控制最近生产水耗量大、石灰浆制备浓度不合格缘故的查找突显了一些难题，班组执行力不够。我们将加强班组执行力的建设，把职业做细做足，降低物资的消耗。
（三）事故的演习与事故处理演习达到了理想的效果。部门及公司领导提出了很好的意见。我们事后拓展资料了完善的处理流程。我们将加深进修领会争取下次演习接近实战。下半年处理了两次影响范围较大的设备故障事故，通过此次事故大家证明了自己团队的技术是过硬的，处理事故是及时的准确的有效的，事后大家及时进修讨论制定了相应的处理方案。
（四）生产指标的完成情况及通过环保部验收进入十一月份来随着气温的降低垃圾的热值有所降低，指标完成情况不理想，部门开会讨论分析，我们班组也在积极的查找缘故，借鉴调整手段。并将发现的难题及时上报部门领导。
（五）设备损坏事故及设备的改造刮板机堵灰造成轴承架弯曲事故、转向螺旋的事故分析部门领导高度重视此类事故并知道了相应的防预措施，严格按照输灰渣体系的逻辑程序启停设备，我们通过进修防预措施避免了设备的损坏。下半年对部分设备进行了优化改造，捞渣机的改造、空预器的改造、锅炉本体密封保温的处理。
作为北方垃圾焚烧的开拓者，北方困难的生产环境将造就一批爱岗尽职、无私奉献的员工，一群激情四射、充满活力的后起之秀，还有管理创新、沟通协调的高手，工艺改造、技术攻关的大师，冲锋在前的管理干部，以及在平凡岗位上默默付出和奋斗的一线员工，同时济南公司的北方垃圾焚烧经验和运营经验将为环保能源山东地区的其他项目提供有效参考和重要指导。
最终祝我们的光大在新的一年里再创新高！
锅炉运行员职业规划 第四篇
文秘部作为机电学院资助育人办公室的组织，协调中心，组织协调各部开展活动是其基本职能，其重要职业即为完成上级与各部之间“上传下达，内外联系”的职业并及时将上级的决策传达给部门，同时将各部门情况反映给办公室主任。其中文秘部主要承担活动中的人员管理，写新闻稿，会议申请，会议记录以及活动的’宣传。文秘部作为学生会的一个重要枢纽，本学期将认真完成职业，争取使资助育人办公室的职业顺利开展，圆满完成。
一、总体职业规划
本学期秘书部将依然如故的起草，制定，完成资助育人办公室有关活动的记录、拓展资料、新闻等，协调各部更好完成本学期的职业任务。继续做好学生会每次会议的记录和考勤，及时向办公室负责人汇报职业情况，并行各部门传达他们的职业要求和想法内容。
具体安排事项
一.强化学生会自身建设及部门协调。文秘部将建立严格的纪律和出勤考核制度，使内部形成良性竞争，以促进部门职业的进行。
二.文秘部各成员将以饱满的热诚，发扬上学期甘于奉献，甘于牺牲的灵魂。协调各部门的关系,切实做好“上传下达”的本职职业。
三.各部门按时上交每月职业规划，职业划重点，并上交办公室领导。以便办公室领导及时了解各部门会各项事务的职业开展情况。
四.大力配合各部门在本学期开展的活动，并及时将活动拓展资料整理好。
五.负责学生会的活动经费备案管理，并对各项活动的筹备资金进行报销。
六.每月进行一次拓展资料。如：各成员参加大型活动的出勤率，并将档案表上交审核，以作为干事考核及换届选举的依据。
二、部门展望
在新的学期里，我们将以热诚踏实的职业态度，努力使简单而繁琐的职业做到百密不疏。在职业中及时拓展资料吸取新的经验，教训。我们坚信，通过文秘部全体成员的共同努力，我们定将顺利完成本年度的职业。
锅炉运行员职业规划 第五篇
二零xx年上半年已经过去，虽然我们完成了上半年的任务,然而下半年的职业依然繁重。我们电工班组会继续努力职业、克服困难、依然如故。下半年我们班组要从下面内容几方面开展职业。
一、 业务技能进修
在以前基础上我们班会继续加强班组业务技能进修，以学说与操作相结合、组与组相互进修、人与人相互进修，把学说聪明应用于操作中。学无止境，把进修到的技能应用与生产，服务与生产。
二、 设备保养维护
一) 对各车间动力设备维护、保养、润滑油料添加。
二） 对电气线路及电器元件进行安全排查，对有缺陷、有故障的元件进行维护、维修。
三) 对各配电柜定期进行灰尘清理，保证电器元件接触良好无粉尘现象。
四） 对各配电室、配电柜、变压器降温设施定期检查，保证通风降温良好。
三、 做好用电高峰时期应对措施
针对我们正常电压偏低的现象，做好应对措施，在内部进步无功补偿；对各车间启动大设备时安排调整启动顺序；及时与上一级变电所进行沟通升压等职业；保证我们正常生产用电的供应。
四、 安全方面
通过三级安全教育是班组人员对安全认识的进步，通过班前、班后进修安全，对安全事故分析划重点，进步安全觉悟，杜绝蛮干、违章作业。“三不伤害”要每一位班组成员牢记心中。
锅炉运行员职业规划 第六篇
结合公司实际情况，使电力管理职业正常运行，现拟本学期职业规划如下。
一、进步自身素质
为了进步自身的技术素质，维护供用电的公共安全，保障电力体系安全稳定运行，为做好这项职业，开展对学校内的电工、自管户的人员及情况进行初步了解，认真落实学校的职业部署。严格执行有关管理办法，完成这项职业。
二、做好用电高峰段的安全运行
公司的用电高峰段为一二：零零和一七：零零，用电大幅度增加，线路容易出现停电、短路、拉闸限电等故障较多，造成居民极大不便。为做好高峰段的正常运行和安全运转职业，减少电力故障带来的影响，在用电高峰段做好应急预案的制定，为公司环境建设做好电力服务。
三、营造电力供应与使用之间的和谐关系，创新公司电力管理新格局
为了加强公司电力使用，保障供、用电双方的需求，维护供、用电秩序，积极与相关执法部门通力合作，按照各自的职能，发挥其应有的影响。定期进行检查，消除隐患;主动与校电力管理办公室加强联系，形成公司在电力管理职业中的一套监管体系。要求供电部门做好供电和使用的业务职业，给用户相关的业务帮助，保质保量的提供给用户使用。对电力纠纷、窃电等难题，配合电力部门进行调查、查处。创新公司电力管理的新格局。
四、推广节电产品，节约资源，降低能源消耗
为了缓解和电力能源供应的紧张局面，在全校消除用电经过中不合理现象，减少不必要的能源消耗带来的损失。锅炉改造及企业技术革新等项目做好电采暖、电蓄热（冷）等成熟项目的推广（停电时学校所用的发电机更要遵守用电安全），在使全校生活用电、生产用电、照明用电，加大宣传力度，关于和推广先进技术，促使公司低消耗用电。
五、进一步加强电力设施保护职业，保障电力设施的安全运行
电力设施的保护实行电力管理部门、用电户相结合的规则。电力设施保护办要发挥职能，加大检查力度，检查施工中涉及电力设施的保护措施、违法行为。另外，各用电户各负其责，坚定打击危害电力设施的行为，确保电力设施的安全。进一步进步对保护电力设施的认识，扩大影响，加强电力设施的保护职业。
锅炉运行员职业规划 第七篇
大学生活刚刚结束，我们来到西宁供电公司这个大家庭，报到之后，经过了安规进修、考试。便开始了为期三个月的岗前实习。八月二五日我经公司分配来到了走入社会的第一个驿站“三三零KV花园发电厂”。小编认为一个刚参加职业的新员工、一名刚从大学毕业的大学生，我对面临的新职业、新生活充满了好奇和向往，同时内心免不了有一点紧张和忐忑不安——毕竟自己一个新手。在三三零KV花园发电厂这段时刻内我学到了很多在书本上根本就学不到的聪明，也开拓了自己的视野，了解了许多变电运行专业聪明和电气常识，上学时学到的聪明在此可以加以更好的利用，也许这就是学说联系实际吧。通过直接接触电力企业生产运行经过，使我学会了利用所学聪明，进步综合分析和难题解决的能力。也使我深刻的认识到变电运行这一岗位的重要性、生产实际聪明的欠缺和自己以后将要肩负的重大责任：安全生产将永远是我人生法的第一主题。
三三零KV花园变电所是西宁供电公司修建的第一所超高压三三零kv枢纽变电所，处于西电东送的咽喉地位，担负着西宁及邻近湟中、共和、海北等地的负荷分配任务。现已运行二零年，其设备结构复杂，出线多，目前我站有两台二四零MVA的主变压器，最高负荷达到三八万KVA，日平均电量二零零零万度。三三零KV采用三/二接线方式，共四串，有五条进出线，分别与景阳变、湟源变、大石门变、硝湾变、海石湾变相连。一一零KV原先为双母接线带专用旁母运行，共二零个间隔一五条出线，自二零xx年四月起对一一零KV进行了GIS改造，将要投运一一零kvGIS设备采用双母单分段接线，共二五个间隔一六条出线，分别是：花红二回、花堡二回、花通线、花红一回、花钢线、花源二回、花堡一回、花小线、花东线、花南线、花昆一回、花源一回、花湖线、花昆二回、花百线。
在发电厂各位师傅的关心和教导下，我进修了如下内容：
一值班员岗位责任制、安全责任制、交接班制度和值班制度。
二进修主接线图，运行方式。了解多种接线方式的优缺点。
三进修三八零低压交流回路、直流回路。
生存源于劳动、动力源于压力，因此在以后的职业中我时时要保持有紧迫感，不断的进修各种技能聪明，武装自己的头脑，使自己成为一个合格的变电运行人员。
最终我衷心的感谢发电厂每一位师傅在过去的三个月以来对我的关心和教诲。希望他们在以后职业中事事顺心。
锅炉运行员职业规划 第八篇
本人从二零xx年七月起从事锅炉方面的职业至今，经历了一零年多的进修和历练。在锅炉方面职业中，我坚持进修，刻苦钻研专业聪明学说和技术水平，不断划重点，改正不足，汲取教训，在技术水平和专业学说聪明上虽然有了很大的进步，但仍然存在很多的不足，在此做下面内容拓展资料。
回顾二零xx—二零xx上半年，我努力职业，认真履行责任，从技术和学说水平上不断进步自己，多与同事们交流进修，设备出现难题时积极下到现场参与检修消缺职业，不找借口不带消极心态上岗，利用有限的资源克服遇到的困难。遇到自己不懂的、模凌两可的难题记到本子上，请教师傅或者查阅相关资料，想方设法弄懂弄透，有利于加深印象。在机组大致修和日常维护中，我积极参与，经常加班加点顺利完成任务。由其是在机组中，大修中，检修项目多，人员经验较为不足，检修前班组内多次讨论会，提出整改建议，及早制定各个体系的检修项目和实施方案。备品备件早布置安排，在大修经过中参与现场清理同步进行，通过大家的努力完成了机组的大修。在机组中大修中我学到了很多物品提升了自己，丰富我的职业经验，积极响应号召“招之即来，来之既战，战之必胜”的口号。
从想法上，行动上，树立正确的人生观和价格观，与时俱进，端正职业态度，养成良好地职业素养，服从领导安排。看事要用心，做事要专心，进修要虚心。对部门领导、班组长安排下来的任务，尽心尽责的去执行，随叫随到，加班加点，不怕脏苦累，脚踏实地的职业。其他方面，严格遵守“两票三制”制度，职业中严格按照《电业安全职业规程》内规定作业，并做到认诚实施监督，对现场存在的危险点及安全隐患做好评估，在职业现场，与同事们互相监督互相提醒，对有可能发生安全隐患的地方做好防范措施。多参加安全进修，多观看安全的视频，不断进步自己的安全防范觉悟，并在职业中实施落实，最大程度避免安全事故的发生。
在今后的职业中，我将依然如故地不断进修，不断补充自己的聪明，不断进步自己的专业技能。这样才能在这个聪明更新换代的社会里不至于落伍。同时自己有机会就多到现场参与作业。争取进步这些学说比较薄弱、技能比较滞后的区域。希望能在二零xx年余下的职业中，把我的专业技能、学说聪明、想法作风上都能进步一个档次。
锅炉运行员职业规划 第九篇
新的一学期就要开始了，电子电工实训室，管理人员除了要积极配合上课教师，注意安全，还要在新的一学期有下面内容几点注意事项。
一、实训室是实训教学场所，除当堂指导教师和学生外，任何人未经指导 老师允许，不得入内。
二、指导教师要牢固树立安全第一的觉悟，熟悉并掌握人员、设备安全常 识，做好学生的安全教育职业，防止安全事故的发生。
三、对实训学生必须进行实训安全教育。实训指导教师应以身作则，严格 遵守各项规章制度。
四、实训中心要做好设备及工、量具的的日常维护、保养和管理，保持设 备的良好技术情形。
五、实训学生要做到文明实习，实训室内严禁大声喧哗﹑打闹、抽烟。
六、在实训经过中发现仪器、设备有损坏、故障等异常情况，应立即切断 电流，保持现场，并报告指导教师处理。
七、线路连接完毕或更改线路连接时，需经指导老师检查无误后，方能接 通电源进行实验。
八、禁止拆卸实验仪器、设备，以免损坏或发生安全事故。
九、实训教学中，严格的按照仪器操作规程，正确操作仪器、量具，学生不听从指导而损坏教学设备、量具时，均应等价赔偿，屡教不改的上报学校处理。
锅炉运行员职业规划 第一零篇
一、 创建北京市级安全文明样板工地；
二、 创建北京市级绿色安全文明工地；
三、 加大对施工现场安全防护、临时用电安全、机械、塔吊、外用电梯设备安全、消防保卫治安、环境保护和生活区卫生职业的管理力度确保创建二个目标实现，完善各种安全管理规章制度，并下发各参施单位；
四、 入场工人安全教育面覆盖率一零零%、安全考试合格率一零零%、独特工种持证率一零零%、签订各种安全协议一零零%、加强安全管理人员的业务聪明进修，安全管理职业做到横向到边、纵向到底，做到一个不漏；
五、 加快标准化建设。迎接北京市建委组织的安全文明工地和绿色安全文明工地验收（开头来说向通州区建委、环保局验收合格后申报北京市安全文明样板工地和绿色安全文明工地）；
六、 积极参加民族“安全生产周”北京市“安全生产月”和集团公司、总承包部及通州区组织的有关安全环保方面的各项活动；
八、 认真完成领导交办的各项任务；
锅炉运行员职业规划 第一一篇
一、设备设施的日常维修保养职业
二、设备安装与维修
一、酒店无线WIFI覆盖：为了能更好的满足客人需求，九月份对酒店所有无线WIFI进行了全部更新，客房新增一七三个面板式AP，负一楼到四楼公共区域增加了三八台吸顶式AP，实现了整个酒店WIFI全覆盖。
二、六楼多功能厅音响设备更换：六楼多功能厅音响设备老化，经常发生啸叫，音响一边无声音等事故，主要是是功放设备老化，音响线路痒化，接触不良所引起，七月份对六楼会议室的音响设备进行了更换与维修。
四、一零弱电井进行整理与维护，更换了千兆交换机，并对弱电井所有跳线进行更换与整理；电视体系的维护：这一年来，电视机顶盒共维修了三八个，调制解调器返长沙维修了二次。平时日常还需加强对电视信号进行监控，发现小屏及信号差等难题，要急时解决。
五、LED全彩显示屏电脑的维护，音乐下载，定期杀毒和清理垃圾软件，使电脑保持正常使用情形；五月份二楼小宴会厅LED屏一个电源和小屏损坏，自己动手排查故障，并更换新电源。
六、中软服务器维护：每天检查服务器运行情况，并定期清理垃圾和杀毒，保证中软体系正常运行；六月份，中软服务器经常发生死机，故障越来越多，申请更换了服务器和前台收银电脑。
三、配合帮助其他部门
一、积极配合餐饮部完成所有会议音视频的调试，音乐播放，全场及时动态跟进；配合宴席小组，调试音响话筒，宴席背景的制作与播放。
二、协助财务处理并调试报表，中软数据的增加和修改。处理好备用数据库的各种设置。 三、KTV音响设备的调试，并培训KTV服务员相关设备操作，有难题做到随叫随到，不推诿。
四、二零xx年职业规划
一、电视体系改造与升级，需要电视台职业人员协助完成。
二、加强对弱电设施设备的检查力度，做到有难题提前发现并处理，
三、二楼大厅和大堂吧音响体系升级。
四、弱电机房UPS电源机组维修。
锅炉运行员职业规划 第一二篇
一、内容简介
本教材是由劳动和社会保障部教材办公室依据《民族职业标准——维修电工》职业技能培训教学规划及教学大纲编写的配套教材。
初级内容包括电工基础、电工测量、电工工艺及操作技能培训，共四篇。电工基础关于直流电路、电与电磁、正弦交流电路及电子技术的基本概念；电工测量关于常用电工仪表的结构、原理及使用技巧；电工工艺关于常和电动机、变压器、电器及电气控制电路等维修电工专业聪明；担任技能关于电动机、电器的拆装、电子线路及电气控制线路的安装，调试及检修等基本操作技能。本书每章均附有习题。本书是初级维修电工的培训教材，也可以供同专业的技校及职校师生作为教学参考。
二、编制说明
本培训规划依据《维修电工》职业标准编制，适用于维修电工（初级）职业技能培训。
各培训机构可根据本培训规划及培训实际情况，在不少于总课时的前提下编写具体实施的规划大纲和课程安排表。同时，还应根据具体情况布置一定的课外作业时刻和课外实训练习时刻。推荐教材仅供参考，各培训机构可根据培训实际情况选择。
三、培训目标
通过本级别专业学说聪明进修和操作技能训练，培训对象能够掌握初修电工所要求的技术学说和操作技能；能够运用基本技能独立完成本职业的常规职业。
四、培训模块课时分配
一、电工基础聪明与基本技能
二、电子技术
一四零（课时） 一零零（课时） 一六零（课时） 三、电气自动控制技术
总课时： 四零零（课时）
五、培训要求与培训内容
模块一 电工基础聪明与基本技能
一、培训要求
通过本模块技术培训，使培训对象能够：
（一）掌握电路的基本聪明及直流电路简单分析
（二）掌握磁及电磁感应的原理。
（三）掌握正弦交流电的基本概念及表示技巧。
（四）了解与熟悉常用电工工具及电工材料特性。
（五）了解与熟悉电气安全技术聪明及安全操作规程
（六）了解与熟悉常用低压电器元件特性，使用和维修技巧
（七）了解与熟悉动力照明电路及常用照明灯具开关特性，使用和维修技巧。
二、培训主要内容
（一）学说教学内容
直流电路
磁与电磁
正弦交流电路
电工常用工具与材料
电气安全技术
低压电器
变压器
交流电动机
动力与照明
相关工种聪明
（二）技能实训内容
交流接触器的拆装与检修
时刻继电器的拆装与检修
异步电动机的拆装
异步电动机装配后的检查与测试
三相异步电动机绕组判别与试验
异步电动机的常见故障及修理
照明电路的安装与接线
电度表安装与接线
三、培训方式建议
（一）学说教学：除一般常规课堂教学方式外，（～）培训内容可利用多媒体设备，通过图文并茂的直观的、感性结合理性的教学技巧，达到进步教学效果的目的。（～）与（～）可分为两门课组织教学。
（二）技能实训：本模块建议可开展安装接线、拆装检修的实训项目，一名实训老师可以带教一五名学员。
模块二 电子技术
一、培训要求
通过本模块技术培训，使培训对象能够：
（一）掌握半导体器件的特性及简单应用
（二）掌握简单的直流稳压电路的组成及原理
（三）了解电工测量基础聪明
（四）掌握交、直流电的测量技巧
（五）能正确使用常用仪表
二、培训主要内容
（一）学说教学内容
半导体二极管和三极管
直流稳压电源
电工测量基础聪明
直流电流和电压的测量
交流电流和电压的测量
功率和电能的测量
万用表和兆欧表
（二）技能实训内容
正确使用直流电流表
正确使用直流电压表
正确使用交流电流表
正确使用交流电压表
正确使用功率表
正确使用电度表
正确使用万用表
正确使用兆欧表
简单的电子电路安装焊接
直流稳压电源安装焊接
基本放大电路安装焊接
三、培训方式建议
（一）学说教学：除一般常规课堂教学方式外，部分培训内容可利用实物展示的教学技巧，达到直观认识的教学目的。
（二）技能实训：本模块建议可开展简单的电子电路安装焊接测量、直流稳压电源安装焊接测量、基本放大电路安装焊接测量等实训项目。一名实训老师可以带教一五名学员。
模块三 电气自动控制技术
一、培训要求
通过本模块技术培训，使培训对象能够：
（一）了解与熟悉电气图的分类、电气制图的规则与常用图示符号
（二）掌握电气原理图阅读与分析的技巧
（三）了解与掌握异步电动机的典型控制电路分析及其安装调试技巧
（四）了解与掌握异步电动机的典型控制电路的故障分析及其处理
（五）了解与掌握典型机床电气控制电路的职业原理及分析
（六）了解与掌握典型机床电气控制电路的故障分析及其处理。
二、培训主要内容
（一）学说教学内容
识图聪明
交流异步电动机控制电路
典型生产设备电气控制及常见故障分析
（二）技能实训内容
电气控制原理图阅读与分析
交流异步电动机的正转控制电路安装接线
交流异步电动机的正反转控制电路安装接线
交流异步电动机的位置控制与自动往返控制电路安装接线
交流异步电动机的顺序控制与多地控制电路安装接线
交流异步电动机的减压起动控制电路安装接线
交流异步电动机的制动控制电路安装接线
绕线式异步电动机的起动控制电路安装接线
交流异步电动机的正反转控制电路故障分析及排除
交流异步电动机星形—三角形(Y/Δ)减压起动控制电路故障分析及排除
车床电气控制电路故障分析及处理技巧
摇臂钻床电气控制电路故障分析及排除
平面磨床电气控制电路故障分析及排除
三、培训方式建议
锅炉运行员职业规划 第一三篇
一、增强同学们的集体荣誉感，增强集体凝聚力；
二、学生以学为本，力求班级整体成绩更上一层楼；同时丰富课余文化生活；
三、树立班级形象，班级口号，争创文明班级。
具体职业：
一、积极开展文体活动。本学期开展一至三次文体活动，比如羽毛球比赛、篮球赛等等。还有，结合本校的情况，在本学期组织一次集体出游；
二、发挥班级集体的温暖，向每位要帮助的同学伸出最无私的援助之手。比如：坐车主动给老弱病残者让座，不参与非法集会，不参加非法活动；
三、实行班务公开。设立班务公开日（日每月一次），使班级事务更加公开化，使班级里同学从都可以参与到集体的事务中来。同时，广泛采纳同学们对本班级的意见，集思广益，争取班级的职业更上一层楼。
四、建立进修互助对子。让进修成绩较为落后的同学得到及时的帮助，同时也能增强同学们的互助灵魂，增强同学们的友情；
五、每周定期开展班委会，讲述每周班级的情况。比如这周迟到的最多，谁旷课多，谁表现好，评出表现最好和最差的同学；
七、在职业方面，各位班委既要分工明确又要互相配合，坚持召开班委会，针对班级内出现的新难题制定相应的对策。班委会由班长或副班长支持召开，应积极准备，保证开会效率。另外，进修委员要做好班会的记录。以上就是我做为第一任班长在本学期的职业规划。
说白了，在这学期，我要好好职业，努力为同学们服务，使同学们更加团结、友爱，使我们的班级更加杰出！
锅炉运行员职业规划 第一四篇
二零xx年发电厂职业多、任务重、安全管理职业艰巨，由于xx厂减产，发电厂机组运行方式发生改变，但随着一、二锅炉技术改造、三、四脱硝工程、无尘化体系改造工程的进展，大量外包工队伍进厂施工，给安全管理职业带来一定压力，但安监科和各分场安监人员共同努力，确保了发电厂的安全形势。现拓展资料如下：
一．xx电厂安全职业划重点：
一、加大安全隐患排查和治理的力度，按照公司《安全生产闭环管理办法》的要求，重点加强安全隐患的闭环管理。截止目前共排查隐患一零五条，其中设备方面九零条，体系方面一零条，人员行为规范方面五条，按照“五落实”的规则，已整改一零五条，完成率一零零%。对隐患未按通知单要求闭环整改的，对专业主任进行了处罚，共从安全帐户中考核一八零零元，有力促进了隐患整改。同时按公司“花钱买隐患”的要求，下发《发电厂隐患手机信息汇报制度》，要求各岗位人员通过手机信息的形式及时汇报，对及时汇报重大隐患和认真排查安全隐患的人员共奖励二五六三零元。
二、进一步梳理安全管理制度并汇编成册，并认真贯彻执行。今年新修订《外包工程项目安全管理办法》、《事故约谈制度》等共六个安全管理制度。为了更好地将各管理制度贯彻到职工，从领导干部开始就制度内容进行培训和考试，从上半年开始，要求各安全生产管理人员开头来说对《危险点预控票及管理规定》考试，共有七九人参加考试，考试成绩八零分下面内容二零人进行补考。并要求各分场派驻安全员每周带领分场领导进修厂部下发的安全管理制度，安监科不定期抽察。认真执行事故约谈制度，共对部门发生安全事故的五名分场领导进行事故约谈，强调各级领导一岗双责、管生产必须管安全的规则。
三、紧扣安全生产实际情况，对班组考核细则做了部分修改。增加了五零分的加分项目，取消一班组的奖励，同时二、三班组的奖励额度也相应做了修改，充分调动了主力班组人员的积极性。对台帐记录进行优化调整，减轻了一线班组不必要的负担，将考核重点向现场规范情况转变。加强与基层班组人员的交流沟通，共召开不同层次人员的座谈会一零次，并提出了难题解决的相应举措。发挥各专业主任在班组创建职业中的管理和指导影响，减少了重大失分项目。第三季度全厂八八个班组共有五个班组由一升到二，三个班组达到四，实现了消灭一，出现四的年初目标。
四、全力推进“三讲一落实”活动的开展。加强班前会、安全日活动的检查，重点抽查风险控制方面的内容。
五、按照公司安全大检查文件的要求，规范安全检查的形式和落实。对参加安全检查组的人员重新梳理，坚持以专业人员为主，组长每月组织一次检查，按照安全质量标准化要求，检查前制订专业检查表，持表检查，追求检查效果，杜绝走过场的现象。根据季节特点及上级要求共组织各类检查二一次，查出难题五一六条。
六、强调制度的流程化和规范化，制订了外包工程安全管理流程和方案措施的会审制度，要求所有措施必须先组织会审，与会人员签字后再履行审批手续。
七、加强安监人员队伍建设，制订考核办法，定期对安监人员进行业务培训，进步技能水平。夯实安监站科业务基础，规定所有安监人员参加注册安全工程师考试，两年内完成所有科目考试。
八、加强无尘化职业的检查监督及考核力度，四月份在发电厂成功召开了公司地面单位无尘化、精细化职业现场会，输煤体系无尘化职业有了较大提升，环境得到一定改善。
二．存在的主要难题及明年安全职业规划
一、职工行为不规范、安全觉悟淡薄、现场大量存在“三违”现象，是造成事故的主要缘故。随着煤炭形势持续下行，职工收入增长速度放缓，想法不稳定，安全形势会更加严峻，安全管理职业任重道远。
二、外包工程安全监督有待加强规范。外包工程施工人员素质较低，动态管理难度大，xxxx事故充分暴露出外包工程安全管控能力弱的难题，明年脱硫除尘工程也属于总承包性质，将按照民族有关法律法规，明确安全各方责任，加强与承包方的沟通协调，做好发包方安全管理职业。
三、个别安全管理制度存在不合理、与实际情况脱节的难题，造成在实际执行经过时不到位。现在已经对事故责任追究与考核、安全帐户管理等内容开始着手讨论修订，适当进步考核标准，按照规定从严治企。
四、安监人员的技能水平和现场监督影响需要进步，个别安全员，特别是班组安全员不会管、不敢管，没有尽到责任。明年将出台安监人员考核办法，实行末位淘汰制，坚定将不合格、不尽职者淘汰出局，将具备专业聪明、大胆管理、敢于碰硬的人员选拔到安监岗位上来。
锅炉运行员职业规划 第一五篇
在新的一年，我将要做好本职职业。来公司已经有三个多月了，在这段时刻里，我感受到了公司人文环境非常好，不论商务、后勤、工程技术等人员，大家都有一个向心力，为人处世都比较和谐低调，由其是各个部门领导对工程技术人员到施工现场去时，关心备至。
通过这段时刻职业，与公司每个员工相处的都非常融洽，职业上大家都相互帮助，寻找工具和备品备件时，都能相互提供与寻找，电脑遇到难题时，都能给予及时解决，我非常感谢大家的帮助。在这期间，我学到了什么是双机热备的概念与架构，简单硬盘数据的找回，投影仪安装注意事项，方案与施工规划写作中词语的运用上还得进一步提升。做工程这些年，深知现场职业的困难，需要与客户沟通，了解他们的需求与要求，才能做好职业。项目经理需要与厂家、代理商、公司内部销售人员、采购、后勤、部门经理等沟通，了解设备的特征、性能、到货日期、运输、备用金准备、施工工具、安装人员等等情况，作为项目经理，要主动做好以上的每一件事务，每一个环节都要及时、准确掌握，并把这些信息加以拓展资料利用，做好电子版存档，才能完成好每个项目。
在二零xx年里，完成公司交给的每一项任务，有条不紊地进行职业，扎实认真地做好本职职业，不断进修先进技术，在新的一年里掌握一项新技能，不论是公司培训还是自己参加技能考试等，由于以前参加二级建造师考试，虽然没能通过，然而通过自学书籍，掌握并了解了一些有关弱电方面的聪明，同时在操作中得到了很好的见习机
会。随着年龄的增加，现场施工经验的不断增多，我希望在新的一年职业中多进修管理。人员管理是最不容易的，每个人都有自己的想法，通过不同的技巧和手段，以理服人，诚信为人的规则去管理好人员，我认为是行之有效的。
职业中我们大家应该共同努力，把公司的每一项职业做好，减少或杜绝隐患，把难题提前想好、顾全，在与客户沟通中要不卑不亢，在不影响公司利益的同时，要站在客户的角度想一想，多一些诚恳和交流，少一些误会与麻烦。工程施工前做好前期准备，施工经过中做好设备说明书、合格证、到货清单签收、验收单等的保存，回到公司后做好电子版记录并存档。细节是决定成败的关键，每一个细节都能让你功亏于溃，时时牢记这个关键词，做每一件事都要时刻想到细节决定成败。
希望公司在新的一年里效益会更好，业绩蒸蒸日上，只有公司效益上去了，我们才能有个人效益。
锅炉运行员职业规划 第一六篇
二零xx年是我厂改革和进步道路上极不平凡的一年，今年六月，原热电厂根据专业需要进行了重新划分，成立了发电厂和供电厂。我发电厂认真贯彻执行公司的各项战略部署,坚持以安全生产为前提，以经济效益为中心，建立健全各项规章制度，注重安全教育和技术培训，加强队伍建设和设备管理，着力在安全生产上下功夫，在经营管理上做文章，全厂上下团结协作、顽强拼搏，各项职业扎实推进，取得了较好的成绩。现将我厂二零xx年的主要职业拓展资料如下：
一、生产形势喜人，月发电量屡创历史纪录，各项经济指标超目标完成任务。
今年以来，我厂精心组织煤气炉的安全生产，服从生产调度，合理利用煤气资源，减少资源浪费和环境污染，把不断进步高炉煤气利用率作为我厂对标挖潜的重点。在此基础上加强生产协调，掌握发电设备的出力能力，做好供汽、发电的平衡职业，作到满发、稳发，及时调整运行设备、运行方式，降低电耗。截止到一一月三零日，共完成发电量二六一八零万KWh，超公司年规划一六八零万KWh，为年目标规划的一零七%；标煤率五七七g/KWh，比公司年目标规划降低四三g；厂用电率为，比规划降低个百分点；对外供汽三二万吨。七-一一月，发电厂成立以来累计成本降低额为三一八万元，超二档一一八万元。
二、安全保卫成效显著，全年人身伤亡事故为零，无重大火灾事故、环境污染事故及重大治安案件。
安全是电力企业永恒的主题，是企业进步的基础与保证。今年以来我们始终坚持“安全第一，预防为主”的规则。在抓好经济效益的同时，狠抓安全生产职业，紧紧围绕“抓落实、严考核、重实效”的九字方针，开展了行之有效的安全管理职业。
一、深入开展创“安全合格车间”活动，广泛进行岗位危害辨识，使各车间安全管理水平日臻完善；狠抓班组安全进修，开展形式多样的全员安全教育，新工人安全教育率达一零零%，大大进步了职工安全觉悟；制订了发电厂安全规程，完善了各类安全管理制度，并与各车间层层签订了安全联防联保责任书；
二、开展以煤气安全、电业安全等为主题的各类专项检查活动，加大了对技改施工现场的安全管理，严格把好外委工程安全监督关。建立健全各类管理台帐，加强了特种设备的安全管理，对从事特种设备操作的人员进行了全面培训，对其他特种作业人员的操作证进行清理建档。
三、组织开展“安全活动月”和全厂范围安全聪明竞赛，员工参与率达到九九%，取得良好效果。根据季节特点有针对地开展防暑降温
